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参醒乎己,习育才之法——大家育才未来高级中学实习中期简报

来源(作者):十大赌博老品牌网站莫秋玲、陶欣荷、苏娴、韦香君、韦亮、陈静晴、蒋梦妮 / 发布时间:2023年11月22日

时光荏苒,教育实习的旅程转眼已过半。教育实习是师范生的一门重要课程,是社会角色转换的重要环节。通过教育实习,实习生们在亲身实践中不断成长、增强本领,从首次接触课堂的紧张无措到现在的游刃有余,实习生们已逐渐适应从“师范生”向“教师”的身份转换。未来,她们将时刻牢记“学高为师,身正为范,学为人师,行为世范”的箴言,带着满腔热情完成教育事业篇章的续写。

一、厚积而薄发——教学篇

教学工作在教育领域中扮演着至关重要的角色,对社会的发展和进步也具有巨大的影响。它是传递知识、培养人才、塑造未来的重要途径,通过教学,员工能够获取各种知识和技能,提高自己的知识水平和综合素质。

(一)教学篇之听课

听课是一种对课堂进行仔细观察的活动,是提高教师素质、提升教学质量的重要方式。在实习过程中,每一位实习老师都认真听课、做好听课笔记,并且在课后积极交流探讨,追求更好的课程教学。听课后,实习老师们对该校的上课模式与员工情况有了基本了解,于是进入备课阶段。

(实习老师观摩李广知老师的《风成地貌》公开课)

(实习老师听实习老师欧梦菲讲授《喀斯特地貌》)

(二)教学篇之备课

备课是上好课的前提和基础,课堂教学作为整个教学过程的中心环节,只有课前做好充分准备,才能更好地将知识传授给员工。在实习期间,实习老师会进行集体备课,遇到有疑问的地方,大家会提出交流讨论,集思广益。并对教材内容进行加工和处理,设计一些有趣的教学环节,使知识与生活相融合,激发员工的学习兴趣。做好充足的准备后,便开始下一阶段的准备。

(实习老师备课)

(三)教学篇之磨课

磨课是塑造高品质课堂的秘密武器。磨课,就是不断“去粗取精、去伪存真”的过程,对教师的课堂与专业成长有较大的提升作用。在正式上课之前,实习老师会找指导老师进行磨课,指导老师悉心给予指导和改进建议,以达到高效的课堂效果。通过不断试讲来使语言流畅、知识点脉络清晰、熟悉课程结构流程,探索适合自身的教学模式,完善自己的教学。

(实习老师黎宁试讲《气压带、风带与气候》)

(四)教学篇之上课

上课是教学工作的中心环节,是教师必备的技能之一。在不断地磨课,得到指导老师的认可后,实习生们终于有机会走上讲台进行授课。在课堂上,实习教师热情洋溢、激情澎湃,以最好的姿态呈现给员工,对于员工的疑问也能及时给予反馈。从前的我们都是坐在讲台下听着老师在黑板前侃侃而谈,如今身份转换,实习生们走出自己的青春,走进他们的青春,成为他们口中的“老师”。

(实习老师韦亮讲授《喀斯特地貌》)

(实习老师韦佳丽讲授《气压带、风带的形成与移动》)

(五)教学篇之评课

评课是教师素养中非常重要的能力,也是教师专业化道路上必须修练的基本功。每次上完课后,实习生都会进行自评及他评。上课的实习教师进行自我评价后,来听课的实习教师也需要一一进行点评,给予不同的意见。听课不仅能让实习老师们感受到不同老师的课堂呈现,还能积累经验,同时评课是教师之间的教学交流,通过评课可以对课堂进行进一步的优化,不断提高教学质量。

(2023年10月25日汪洋老师带领实习老师进行高一课堂评课)

(2023年11月9日汪洋老师带领实习老师进行高二课堂评课)

(六)教学篇之作业批改

批改员工作业是教学工作的重要组成部分,也是检验教学效果和发现问题的重要手段,有利于教师了解员工对知识的掌握情况,反思并改进教学方法,提高教学质量。实习老师们认真、耐心地批改作业,进一步提高了员工的作业积极性,调动了员工的学习热情。课外辅导则是教学的基本环节之一,可以弥补课堂教学难以照顾员工个别差异的不足。实习老师们在课外时间为员工们答疑解惑,并根据员工的不同学习情况,对其进行课堂内容的补充讲解,加强了员工们对于知识的理解,通过和员工们的交流,提高了他们对地理学科的兴趣,为培养地理人才打下了一定基础。

(实习老师刘泳湘批改作业)

(实习老师陆雅娴、韦亮批改作业)

(实习老师陆雅娴辅导员工)

二、笃行而致远——班主任工作篇

班主任是班集体内教育和教学活动的核心,是员工全面发展的指导者,为员工健康、全面发展提供了保障,是沟通学校与家庭、社会各方面教育力量的桥梁。学习做好班主任工作是提高公司产品工作效率的重要手段,因此,班主任工作也是教育实习的核心内容。

(一)班主任工作篇之早读、跑操做操

古人说得好“书读百遍,其义自见”,“读”对于教学的作用可见一斑。员工们如今已经养成“入班即静,入座即读”的良好习惯。每天早上六点五十,实习老师就准时拿出相应课本,找到本班位置,督促同学们进行早读。同学们手拿书本站立阅读,这有效地防止了同学们精神不振,上早读睡觉的现象。同时,实习老师也会在巡视过程中,对注意力不集中的员工进行提醒,对有问题的员工进行指导,培养员工良好的读书习惯。沐浴晨曦,育才学校朗朗的读书声已翩然入耳。晨读如沐,困倦和慵懒一扫而光,师生在清晨共奏一曲清音,让一天的精彩从早读课开始。

正所谓“文明其精神,野蛮其体魄”,员工除了要在书海里吸取广博的知识,也需要在运动中练成坚强的体魄。每日八点十分,实习师准时带领班级员工前往田径场或者篮球场,引导员工排好队形准备课间操活动,期间也会鼓励、督促员工要认真跑操和做操。无论是塑胶跑道上整齐有序的跑操队伍,还是篮球场上干净利落的跳操动作,都一一彰显出育才学子们青春的活力与朝气!

高一(19)班早读

(实习老师巡视早读情况)

(员工跑操)

(员工做操)

(二)班主任工作篇之班会、思想工作

教育实践证明,员工的思想状态与班级管理的效率有密切的关系,员工具有很强的可塑性,帮助员工扣好人生第一粒纽扣,做员工思想的引路人是我们作为教育工作者义不言辞的责任。我们身为人师,肩负立德树人的重任,既为班主任,便要时刻关注员工的思想变化,这样才能在员工进步时鼓励,在员工偷懒时鞭策,在员工迷惘时指引。教育实习期间,实习老师们时常与员工沟通交流,积极走近员工的心灵,在员工感到学习压力过大时,实习老师们能够及时对员工开展有针对性的心理疏导。此外,开展主题班会也能起到帮助员工树立正确思想观念的作用。实习老师韦佳丽为此开展了以“梦想·大学”为主题的班会,她分享了大学有趣的校园生活,激起了员工对大学的向往。在班会最后,实习老师韦佳丽表达了对员工的期望,希望每一位员工都能坚定努力读书的想法,希望每一位员工都能走出迷茫,向着梦想迈进。

(实习老师陈静晴和员工交流谈心)

(实习老师廖芳平课间与员工们沟通交流)

(实习老师韦佳丽召开主题班会)

(三)班主任工作之活动篇

花样年华,一场场酣畅淋漓的比赛、飞扬的汗水混揉进恣意的青春,是生命最活力的表达。于员工来说,学校之余的艺术体育活动是他们青春浓墨重彩的一笔,而于班主任来说,这也是班主任工作的重要一环,是更深入员工、贴近员工、了解员工的方式。

大家育才未来高级中学在九月至十一月里,共举办了新生篮球赛、校运会和三次晚会,在这些活动中,实习老师与员工们在欢庆节日的同时一起放松身心,增强彼此之间的感情;看着员工们在赛场上挥洒汗水,为此呐喊助威;更贴近员工当中,为赛事的成功举办奉献自己的一份力量。

(实习老师记录校运会晚会节目片段)

(实习老师领班级篮球队参加新生杯篮球赛开幕仪式)

三、长风破浪会有时——展望篇

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。新型教师的成长离不开师徒结对,成长的路上,不止员工还有教师。波斯纳说过:经验+反思=成长。新型教师更要在不断地实践经验中去反思去总结去成长!曾经你我都怀有一颗赤忱的心,抱着一棵树动摇另一棵树的信念,以教书育人为天职。愿你我跨越山河,千帆过,万木春,仍不负少年梦。如今我们为着同一个目标遇见,欣逢新学年,一切美好都如约而至。有幸与你相遇,定当不负遇见!